转变经济发展方式，推进企业转型升级，培育一批高素质的企业管理人才是前提。针对我县集团公司都刚刚组建，为了加强对法律、法规、业务知识的学习，同时也为了加强国有企业队伍建设、党风廉政建设，今年以来，县国资局牢牢把握出资人地位，切实履行出资人职责，积极组织实施县级国有企业中高级管理人员培训工程。

　　一是组织重视，拟定计划。今年年初，根据我县国企管理现状，由县委组织部与县国资局联合制定嘉善县县级国有企业中高级管理人员培训工程计划，全年计划举办12期培训班。

　　 二是培训内容，量身定做。根据我县集团公司部分高管人员从行政领导岗位转岗过来的实际情况，精心选择培训课程，培训内容涵盖政策业务和政治理论知识，涉及《企业国有资产法》、《公司法》、税法、财务知识、产权管理、投融资管理以及党建和党风廉政建设等。

　　三是政企联动，初见成效。培训工作得到了各集团公司的积极响应和支持配合，各企业单位认真组织安排人员参加培训。截止目前，已分层次、分对象组织开展了5期业务培训班，参加培训人员达280余人次，培训对象为集团及下属子公司经营班子、内审人员、财务人员以及相关中层领导。

　　政企同心，认真组织实施培训工程，必将提高我县国企管理人员的素质水平，共同打造一支素质高、能力强、思路清、作风实的嘉善国企干部队伍。

综合管理科

二0一0年八月二十日